2022年阜阳界首企事业单位引进急需紧缺人才274人

　　阜阳事业单位招聘网同步界首市人民政府提供以下事业单位考试公告信息：2022年阜阳界首企事业单位引进急需紧缺人才274人，更多关于界首企事业单位招聘,界首紧缺人才招聘,阜阳界首招聘,事业单位考试公告的内容，请关注阜阳事业单位招聘网/阜阳人事考试网！

274人！界首2022年企事业单位引进急需紧缺人才

　　为落实中央及省委、市委人才工作会议精神，紧盯争创皖北区域性人才强市的目标，突出围绕“四化同步”集聚产业急需紧缺人才和实用技能人才的重点，有序推进急需紧缺人才引进工作。经用人单位申报、主管部门初审、阜阳市委组织部等市直单位审核，将于近期分批对外发布2022年第一批市级急需紧缺人才需求目录，不断张榜寻才，请持续关注！

　　界首市篇

　　事业

　　企业

　　1、事业单位引才补助标准

　　对从市外引进(包括应届毕业生)与我市事业单位签订3年以上全职合同的急需紧缺人才，于3年内分层次给予相应生活补助：

　　■正高级职称专业技术人员每人每月5000元生活补助;

　　■副高级职称专业技术人员、博士研究生、高级技师每人每月3000元生活补助;

　　■中级职称专业技术人员、硕士研究生、“双一流”院校(专业)全日制学士学位本科生、技师每人每月2000元生活补助;

　　■普通高校全日制学士学位本科生、高级工每人每月1000元生活补助;

　　■对引进到我市事业单位承担国家、省级和市级学科建设的正、副高级职称专业技术人员和高级技师、全日制博士研究生等人才，按承担学科建设层次，于3年内分别给予每人每月1.5万元、1万元、5000元生活补助。

　　(注：民营医院和民营学校参照事业单位标准执行)

　　2、企业引才补助标准

　　对从市外引进(包括应届毕业生)与我市企业签订3年以上工作合同的市级目录需求人才，经认定，3年内给予补助：■两院院士以及相应层次人才，采取“一事一议”的方式给予资助(每年来阜工作累计满90天视同全职工作)。

　　■国家部委重点人才工程入选者及相应层次人才，按企业支付其计税薪酬的50%给予生活补助，每人每月不低于15000元，累计资助不超过220万元。

　　■省“特支计划”创新人才等省级重点人才工程及相应层次人才，按企业支付其计税薪酬的50%给予生活补助，每人每月不低于8000元，累计资助不超过110万元。

　　■具有正高级职称专业技术人员，按企业支付其计税薪酬的30%给予生活补助，每人每月不低于5000元，累计资助不超过72万元。

　　■具有副高级职称专业技术人员、全日制博士研究生、高级技师，按企业支付其计税薪酬的30%给予生活补助，每人每月不低于4000元，累计资助不超过36万元。

　　■具有中级职称专业技术人员、全日制硕士研究生及“双一流”院校全日制学士学位本科生、技师，按企业支付其计税薪酬的30%给予生活补助，累计资助不超过14.4万元。

　　■普通高校全日制学士学位本科生、高级工，按企业支付其计税薪酬的30%给予生活补助，累计资助不超过7.2万元。

　　以上是2022年阜阳界首企事业单位引进急需紧缺人才274人的全部内容，更多2021阜阳事业单位考试公告信息请加事业单位考试群，及关注阜阳事业单位招聘网及阜阳人事考试网。

（编辑：sunmiaomiao）