2019阜阳市颍上县事业单位招聘202人公告_考试时间

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　　附件1：2019年度颍上县事业单位公开招聘工作人员岗位表

　　五、统一考试

　　2019年度颍上县事业单位公开招聘考试统考笔试采取“1+X”的考试模式，“1”为职业能力测试;“X”为专业科目，包括文秘类、医学基础知识、财会类3个类别。

　　所有考生均须参加职业能力测试考试，专业科目考试类别按岗位表专业科目栏中标注，参加相对应的专业科目考试。

　　笔试时间：

　　2019年12月7日上午9:00-11:00 《职业能力测试》

　　下午14:00-16:00 《专业科目》

　　笔试地点：具体地点见笔试准考证。

　　上述考试科目满分均为100分。

　　本次考试不指定考试辅导用书。招聘工作主管机关不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

　　12月30日前，报考人员可登录阜阳市人力资源和社会保障局网站，查询岗位排名情况。

　　为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线。考生职业能力测试成绩最低合格分数线为50分。考生有一科无成绩的，取消进入下一轮程序资格。

　　上述报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2019年12月8日08:00-11:30，14：30-17：30期间，携带相关证书到县人社局( 颍上县政务大楼五楼县人社局公务员与事业单位管理办公室，联系电话：0558-4410709 )申报加分事宜。

　　“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年或以上)。

　　对经审核符合加分条件的人员，由县委组织部、县人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其笔试科目成绩每门各增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。

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（编辑：阜阳华图）