2017安徽教师招聘面试中数学常用的教学方法

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　　教师招聘面试中数学常用的教学方法

　　面试主要考查考生的思维与表达、仪容仪态、专业知识、基本技能等，形式为试讲或说课。教学方法的合理选择注定你本次试讲或说课最终分数，所以为了帮助各位考生能在面试中脱颖而出，华图教师考试研究院讲师老师总结了教师招聘考试中你不得不知道的四种常见的教学方法，希望对各位考生有所帮助。

　　数学教学常用的基本方法大致有：讲解法、练习法、演示与试验法、小组讨论教学法等。

　　一、讲解法

　　讲解法是指对数学概念、原理、公式等进行解释或论证的一种讲授方法，在数学课堂上，主要是教师用口头讲解并配合扼要板书，学生的主要活动是听讲、思考、重点记录、做练习。它主要用于新单元的开始、新概念的引入、新命题的得出、新知识的归纳以及学生提问的集中答疑。讲解法的最大缺点是难以及时反馈，目标对象指向大多数，不利于学优生的发展和学困生的转化。

　　二、练习法

　　练习法是学生在教师的指导下，为巩固知识和形成一定的技能、技巧而反复地完成一定动作或活动方式的一种教学方法。其特点是学生在练习操作过程中，不仅能够积极的感知和掌握数学知识和方法，而且能获得思维能力的发展。练习内容要紧扣教学要求，目的明确。练习的形式可以是书面的、口头的，也可以是问答题、实际操作题。比如讲解“等比数列”这一节课时，可以配一定的习题进行巩固提升。

　　三、演示与实验法

　　演示法是教师通过展示实物和模型等直观教具，引导学生通过观察获得感性知识的方法，比如小学讲解长方体和正方体时，可以展示生活中的长方体和正方体模型。实验法是指在教师的指导下，学生运用某些具体材料或学具进行试验，找出对象性质或问题的答案的一种教学方法。这两种方法的特点是：教师利用制作的教具演示出抽象概念所包含的内容的对象以及关系，或由学生动手操作一些学具，可使抽象的概念具体化、形象化，以帮助学生认识和理解。

　　四、小组讨论法

　　小组讨论模式是将学生分成4-6人一组，通过独立思考与合作交流的方式展开学习活动，每名学生既作为认知个体，也作为社会个体加入学习活动;学习氛围与来自环境的知识在学习过程中起着重要作用;小组活动的结果被视为每一名成员的成就(不管是成功还是失败)。小组讨论法的核心是以问题为导向提倡学生间的合作学习。

　　以上是对于数学面试中常见的教学方法，希望大家平时慢慢消化，在考试中落到实处。

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（编辑：阜阳华图）