2015年交通银行亳州分行招聘公告
2015-05-26 14:49阜阳银行考试网 来源:阜阳人事考试网
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交通银行亳州分行2015年招聘公告
交通银行亳州分行成立于2012年12月,根据发展需要,现面向社会诚聘德才兼备、敬业求实、勇于拓新的各类人才,诚邀有志有识之士加盟,携手在交通银行“走国际化、综合化道路,建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”发展战略的征程上,实现事业的腾飞和个人价值的提升。
一、招聘岗位情况
(一)客户经理序列(3人)
1.职位描述
(1)认真学习并掌握我行公司业务、个人金融产品特点及相关业务知识;
(2)积极做好公司客户、个人客户的营销开拓及维护工作;
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
(4)严格执行我行个人业务、信贷政策及相关规范要求,做到合规经营;
(5)根据我行业务发展重点,协助做好公司、个人客户的营销和推荐工作。
2.职位要求
(1)全日制本科及以上学历和学位,金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业,35周岁及以下;
(2)具备两年以上金融同业相关岗位工作经验、专业对口,其中银行业正式员工工作经验一年;
(3)熟悉金融、经济基础知识,具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
(4)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
(5)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;
(6)符合交通银行亲属回避规定。
(二)运行管理(1人)
1.职位描述
(1)根据计算机系统运行管理制度,定期进行应用系统的巡检工作;
(2)承担分行设备的维护工作,确保系统正常运行;
(3)根据应用系统推广计划,实施分行的技术性生产操作;
(4)承担分行生产系统的实施变更处理;
(5)承担分行生产运行情况的统计管理工作。
2.职位要求
(1)全日制大学本科及以上学历,35周岁以下,软件工程、计算机及应用等相关计算机专业;
(2)从事信息技术工作2年以上,拥有助理工程师证书者优先考虑;
(3)熟练掌握计算机软件的基础知识,熟悉软件工程、数据库原理、信息系统原理;
(4)具有一定的分析判断能力、实务操作能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
(5)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;
(6)有银行从业经历、熟悉银行业务处理流程;
(7)符合交通银行亲属回避规定。
二、招聘流程
简历投递——简历筛选——笔试——面试——录用通知——入行。
三、应聘方式
1.请登陆交通银行官方网站人才招聘板块,进行岗位申请,具体链接https://job.bankcomm.com/societyPosition.do。选择“社会招聘”进行注册,注册完毕后点击“社会招聘-机构列表-安徽省分行”,选择相应职位填写电子简历;
2.个人信息务必填写完整,主要包括简历、教育信息、工作实习、培训信息、证书信息、家庭信息、其他信息等,按要求上传证件照和生活照,按要求详细填写各项信息将是您应聘成功的基础。
四、注意事项
1.所有个人资料必须真实无误,如有虚假信息,申请人将会被取消录用资格;
2.简历投递截止时间2015年6月22日,请尽早提交简历;
3.笔试、面试通知将通过95559短信发送(不能回复),请确认手机未屏蔽95559系统短信;当手机号码变更时,请及时更新注册信息。
五、联系方式
联系人:综合管理部徐女士;电话:0558-5629855。
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(编辑:阜阳华图)