招考信息备考资料试题题库分校动态|图书教材面授课程网校课程| 砖题库职位表直播|微信联系我们

  • 在线客服咨询
  • 当前位置:阜阳人事考试网 > 试题题库 > 安徽公务员 >

    阅读模式

    2017安徽公务员面试模拟题4

    2017-07-13 16:39阜阳公务员考试网 来源:阜阳人事考试网

      阜阳公务员考试网同步阜阳人事考试网提供以下公务员安徽公务员信息:2017安徽公务员面试模拟题4,更多关于2017安徽公务员面试模拟题4,公务员安徽公务员的内容,请关注阜阳公务员考试网/阜阳人事考试网

      阜阳公务员考试网提供2017安徽阜阳公务员面试模拟题4,请考生持续关注本站。欢迎加入2017阜阳公务员考试群:181347470。

      2017安徽公务员面试模拟题4

      安徽华图

      1.北京市举办举世瞩目的“一带一路”国际合作高峰论坛,市文明办负责下发致广大人民的倡议书,部门新领导对小王先前撰写的倡议书不满意,让小李来负责倡议书的撰写工作,如果你是小李,请把考官当成领导,汇报倡议书的基本内容。

      【测评要素】语言表达能力、计划组织能力

      【参考解析】

      王科长,您好。不好意思耽误您几分钟的时间,这是关于“一带一路”倡议书的提纲,麻烦您过目。我是部门负责日常公务撰写的小李,对于这次的“一带一路”高峰论坛的倡议,根据您前期下发的主题“做好东道主,互联互通互成长”,我通过学习了相关文件精神,了解了群众对于“一带一路”的看法,和小王沟通了一些关于倡议书内容的想法,听取了他的一些意见和建议,所以我初拟了一个倡议书的提纲和初稿,方便您批评指正,此次倡议书我的大体内容如下:【批注1:根据题目中所提是新领导,以及汇报工作的具体场景要求,表明身份,进行开场白以及引入主题】

      首先,由于之前小王倡议书中,对于“一带一路”的认识不足,而此次针对全体市民下发的倡议,也能在一定程度上让大家了解和认识“一带一路”。因此我初拟倡议书首先要阐述此次“一带一路”高峰论坛的意义,围绕和谐、发展、文明、和平、合作等展开的交流,为国家之间的交流增进了活力,“一带一路”将成为中国的新名片。此次会议不仅为国人关注,也受到全球瞩目,明确此次倡议的目的,让广大市民能够参与到其中,共同护航和助力。并细化倡议书的内容,融入峰会具体时间、地点等相关信息。其次,倡议广大市民在参与到一带一路中。提出一些倡议:比如在高峰论坛期间,为响应主题是做好东道主,我们呼吁和号召各级部门选择绿色出行方式。同时让广大市民在此期间,用微笑来热情的迎接每一位来宾。大到全社会,小到社区、家庭、个人都要维护环境和公共秩序。再次,针对之前倡议书的深度不够的问题。此次我草拟倡议大家通过发挥主体作用,积极投身工作之中,社会搭建好交流平台。在全社会形成井然有序,祥和的社会氛围。【批注2:根据倡议书的要求以及之前倡议书的不足,汇报倡议书的基本内容】

      此次“一带一路”国际合作高峰论坛的举办对于我国有着重大价值和意义,倡议书下发工作至关重要,因此耽误了您一点时间,像您汇报了我草拟的倡议书的基本内容,请您批评和指正。如果您对倡议书满意的话,我会尽快形成初稿,请您批示。【批注3:结语,请领导对于倡议书批评指正】

      2.几乎一夜之间,共享单车遍布大街小巷,不为人知的是比共享单车更早的共享图书,单车可以共享,图书的共享经济模式却不成功。领导让你去调研共享图书的情况,你如何才能做到调研数据的有效性和准确性?

      【测评要素】语言表达能力、组织管理能力

      【参考解析】

      在如今这个信息化时代,共享经济已经成为建设网络强国、构建信息时代新优势的先导力量。发展共享经济一方面是贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念的集中体现,另一方面也是推进供给侧改革的重要抓手。然而,共享经济模式不是所有都是成功的。领导让我去调研此次共享图书的情况,也是为了更好的理解共享经济,为今后其他共享经济模式应用做准备。【批注1:开头有拔高】

      为了保证此次调研数据的有效性和准确性,我会从以下方面着手:

      第一,确定调研内容的科学性。共享图书的经济模式并不成功,领导让我调研,首先向领导了解此次调研目的和内容,需要涉及共享图书涉及的范围、在我市推广的程度、不成功的原因等内容,确定了内容范围之后,与高校调研类专家进行座谈,根据调研内容的范围科学设计问卷和访谈提纲,以保证能达到收集数据的目的。【批注2:介绍调查的内容】

      第二,确保调研对象的全面典型性。确定了调研内容之后,根据前期的调查情况,对参与过共享图书参与者进行分类并确定调研对象。根据参与者的单位性质,分为企业、事业单位、公务人员及其他四类,并按照男、女性别,分组分类进行调研,确保每一类对象都有有效的数据支撑。

      第三,调研方式方法的针对性。这次调研采取线上和线下相结合的方式,线上主要是通过与各大网络平台合作,发布问卷调查,主要针对经常上网的年轻人。线下主要采取访谈和问卷调查相结合的方式。不同类别的调查对象选取一到两个访谈对象,不仅确保“量”的数据的获取还需要获取一些“质”的数据。

      第四,调研人员的专业性。不管是线上还是线下调查,都要配备专业的人员。线上技术人员需要及时跟进网络问卷的动态,并剔除无效问卷,并对网络的推送及时关注及时处理出现的问题。线下的问卷调查和访谈的人员要分开进行培训,访谈的要求远远高于问卷调查。问卷调研的工作人员需要掌握如何获取有效信息、怎么表现亲和力让别人愿意填写问卷等,尽量减少无效问卷的出现。访谈的调研人员需要掌握怎么控制整个访谈的节奏、消除被访谈者的怀疑和不信任、获取想要的数据信息等。

      第五,调研数据处理的科学性。数据收集完后,将无效的数据的信息剔除。并通过专业的数据统计软件,如spss对数据进行处理,获得更加科学和有说服力的论据。数据处理结束后,在专家指导下将所有成果形成报告汇报给领导。

      诚然,除了以上的准备外,前期调研物资的准备也是需加以重视。我相信,通过这些努力,关于共享图书的调研数据的准备性和有效性得以保证,为今后的决策提供更坚实的理论依据。

      以上是2017安徽公务员面试模拟题4的全部内容,更多2020阜阳公务员安徽公务员信息请加公务员考试群公务员考试群,及关注阜阳公务员考试网阜阳人事考试网

    (编辑:阜阳华图)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    考试工具砖题库练题

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    职位查询
    真 题 库
    时政热点
    每日一练
    砖 题 库
    首页 网站地图 联系我们 返回顶部
    京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号